Être efficace dans son recrutement

Redonnez une nouvelle dynamique à vos recrutements

Formation créée le 29/12/2025.
Version du programme : 1

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

14 heures (2 jours)
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Être efficace dans son recrutement

Redonnez une nouvelle dynamique à vos recrutements


Les candidats se font de plus en plus rares dans votre secteur d’activité? Pour attirer les talents, il est peut-être temps de repenser votre recrutement. C’est ce que vous ferez au cours de cette formation opérationnelle.

Objectifs de la formation

  • rédiger une fiche de poste
  • identifier le profil recherché
  • rédiger une annonce attractive et non discriminante
  • connaître les moyens efficaces de sourcing

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Toute personne amenée à recruter des collaborateurs (dirigeants, RH, etc.)
Prérequis
  • Avoir préparé une fiche de poste et une annonce de recrutement

Contenu de la formation

Rédiger une fiche de poste
  • Règles de rédaction
  • Mise en pratique
Identifier le profil recherché
  • Carte d’empathie et persona
  • Mesurer écart entre le profil idéal et la réalité du marché
Rédiger une annonce
  • Règles de rédaction
  • Mise en pratique
Sourcer et diffuser
  • Identifier les bons canaux
  • Utiliser LinkedIn

Équipe pédagogique

Delphine PORTIER, formatrice Nelly NIVOIX, référente pédagogique et administrative Olivier MOREL À L'HUISSIER, référent technique Annick VIDAL, référente handicap

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Tout au long de la formation et finale par quiz et/ou mise en situation
  • Formulaires de positionnement en amont et d'évaluation de la formation en aval (à chaud / à froid)
  • Suivi administratif : convention de formation ; feuilles de présence pour émargement ; certificat de réalisation de l’action de formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Apports théoriques
  • Acquisition de compétences opérationnelles par la pratique et l'expérimentation
  • Formation favorisant l'engagement du participant pour un meilleur ancrage des notions et concepts
  • Expériences ludiques et apprenantes
  • Supports de formation mis à disposition

Capacité d'accueil

Entre 4 et 12 apprenants

Délai d'accès

2 semaines